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               學院概況

              公共管理學院簡介

              中文名稱:公共管理學院

              英文名稱:School of Public Administration

              公管院訓:法治 正義 厚德 民生

              一、公共管理學院概況

              湖南財政經濟學院公共管理學院目前開設有法學、行政管理、勞動和社會保障三個本科專業,下設法學、行政管理與勞動和社會保障等三個專業教學系;該院現有兩個省級研究基地(湖南省公共政策與經濟發展研究基地和湖南省法務會計研究基地)、兩家研究所(法務會計研究所和經濟法研究所)、兩個專業實驗室(公共管理綜合實驗室和法學綜合實訓實驗中心);公共管理學在2018年被確定為湖南省“雙一流”學科的“應用特色學科”建設項目,行政管理為湖南財政經濟學院重點建設學科。

              全院現有在職教師23人,其中教授6人,副教授8人,博士9人(含在讀1人);為了實現應用型本科人才培養,從業界外聘教師20人。現有博士生導師1人,碩士生導師4人,省級中青年骨干教師5人,省級教學能手2人,具有海外留學或者訪學經歷的教師6人,湖南省新世紀121人才工程第一層次人先1人,第三層次人選1人,“雙師型”教師比達85%以上。現有全日制在校本科學生471人。

              近五年,本院教師承擔國家社科基金課題3項、省級課題20項,公開發表學術論文100余篇(國家級權威期刊、CSSCI等核心期刊發表25篇),出版專著教材10余部。

              二、專業介紹

              1.法學(專業代碼:030101K)

              培養目標:本專業培養適應建設中國特色社會主義法治體系,建設社會主義法治國家,滿足區域經濟社會發展的實際需要,系統掌握法學基礎理論和基本知識,熟悉會計學、審計學的基本理論,具有扎實的法務會計專業理論基礎和熟練的職業技能、合理的知識結構,具備依法執政、科學立法、依法行政、公正司法、高效高質量法律服務能力與創新創業能力,能綜合運用法律、會計、法務會計的知識、方法和技能,在各類企業、事業單位、中介機構、行政執法部門、紀檢監察機關、司法機關從事法律、法務會計、風險防控、紀檢監察、財務舞弊甄別等工作的,德法兼修、德才兼備的應用型高級專門人才。

              主要課程:法理學、憲法學、中國法律史、民法、刑法、民事訴訟法、刑事訴訟法、行政法與行政訴訟法、國際法、法律職業倫理、經濟法、商法、財稅法、證據法、會計學、審計學、財務管理、中級財務會計、法務會計、舞弊審計、財務報表分析。

              就業去向:畢業生能夠在司法機關、行政執法部門、紀檢監察機關、會計師事務所、律師事務所、事業單位從事法律、法務會計、風險防控、紀檢監察、財務舞弊甄別等工作。

              2.行政管理(專業代碼:120402)

              培養目標:本專業致力于培養具有現代公共精神,扎實掌握行政管理、經濟管理領域的基礎知識,具有公共管理、政策執行和法治行政的理論素養及實踐操作技能,具備較強的領導決策能力、政策執行能力、組織協調能力、文字表達能力,能夠在公共行政機關、黨務機構、事業單位、社會團體及企業實體從事行政管理、人事管理、社會工作、政策研究、外事交流、宣傳策劃、辦公秘書等相關工作的應用型高級專門人才。

              主要課程:宏觀經濟學、微觀經濟學、西方經濟學、政治學、管理學、統計學、公共政策學、經濟法、社會學、行政管理學、行政法與行政訴訟法、領導學、秘書學、國家公務員制度、公文寫作、人力資源管理、績效管理。

              就業去向:各級黨政機關、企事業單位、非政府組織和社會團體從事行政管理、人事管理、社會工作、政策研究、外事交流、宣傳策劃、辦公秘書以及相關教學、科研方面的工作。

              3.勞動和社會保障(專業代碼:120403)

              培養目標:本專業以培養德、智、體等方面全面發展,具備扎實的經濟學、管理學、法學、社會學等方面的基本理論和基本知識,并掌握勞動與社會保障領域的管理技術與方法,具有創新精神和實踐能力,能夠在各級各類組織中從事勞動與社會保障管理與實務工作的應用型高級專門人才。

              主要課程:宏觀經濟學、微觀經濟學、西方經濟學、統計學、勞動經濟學、公共政策學、社會學概論、社會保障概論、勞動與社會保障法、保險學、社會保險、社會福利與社會救濟、社會保險基金管理、勞動爭議處理。

              就業去向:各級勞動與社會保障部門、人事管理部門、政策研究部門、企業與事業單位的人力資源管理部門、保險公司等從事勞動與社會保障方面的政策制定與組織管理工作,也可在社區服務部門、勞動仲裁機關、律師事務所等部門從事勞動與社會保障方面的實務工作。

               


               友情鏈接

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